Consigue los mejores profesionales de Perú.
Mira nuestras ofertas de trabajo, aplica en dos clics y da el siguiente paso en tu carrera.
En PageGroup cambiamos vidas en más de 37 países. Conoce cómo lo hacemos.
¿Estás buscando al mejor talento para tu empresa?
El Sub Gerente de Desarrollo será responsable de liderar estrategias y proyectos relacionados con el crecimiento y desarrollo del talento humano en una organización posicionada en el mercado. Este rol requiere un enfoque estratégico, orientado a resultados y con conocimiento en procesos de recursos humanos.
El puesto de Jefe de Recursos Humanos será responsable de liderar estrategias que promuevan un entorno laboral productivo, eficiente y alineado con los objetivos de la organización.
El Superintendente de Reportes Financieros será responsable de construir, consolidar y optimizar el proceso de reporting financiero, garantizando precisión, velocidad y alineamiento con los estándares corporativos y regulatorios. Tendrá un rol clave en impulsar mejoras, automatización y análisis estratégico para soportar el crecimiento global de Agrovision, trabajando de la mano con finanzas, contabilidad y la alta dirección.
Se busca un/a Gerente de Administración y Finanzas para dirigir la gestión financiera y administrativa de la empresa, alineada al plan estratégico y al cumplimiento normativo, fortalecer el control interno, asegurando trazabilidad, integridad de la información y continuidad operativa y capacidad de asumir la Gerencia General en ausencia del titular, garantizando la toma de decisiones y compromisos institucionales.
El/la Jefe Corporativo(a) de Administración y Finanzas liderará toda la gestión financiera, administrativa y de control del grupo empresarial, unificando procesos entre sus cuatro compañías. Será responsable de asegurar flujos de caja diarios, fortalecer la contabilidad, ordenar los equipos y brindar información estratégica para la Gerencia General y la Junta de Accionistas.
Buscamos un/a Gerente de RRHH con experiencia en el sector de Energía y Recursos Naturales, para liderar y gestionar el departamento de Recursos Humanos. Este rol requiere un enfoque estratégico para implementar políticas y procesos que impulsen el desarrollo del talento y optimicen la gestión organizacional.
Suscríbete para recibir nuevas vacantes de Not Profit tan pronto como las publiquemos
Envía tu CV para registrarte y contactaremos contigo cuando tengamos disponible una vacante de tu interés
