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Buscamos a una persona que destaque por el alto desarrollo de habilidades blandas, foco en resultados y en las personas. Un/a líder Gerente de Talento apasionado/a y dedicado/a a fortalecer el equipo a cargo, así como los resultados de la empresa, siendo responsable de alcanzar la meta de cultivos a través de la cobertura de vacantes, fidelización, contención, transporte y servicios compartidos, a fin de garantizar el bienestar de los colaboradores.
Buscamos un/a Ejecutivo/a Comercial con especialización en el sector Agroindustria + Retail. El/la candidato/a ideal será responsable de impulsar las ventas y crear estrategias comerciales efectivas.
Se busca un/a Gerente Comercial altamente calificado/a para liderar y expandir las operaciones comerciales en el sector proveedor de agroindustria. Este puesto requiere habilidades estratégicas y operativas, con un fuerte enfoque en el crecimiento y desarrollo del negocio.
Estamos buscando un/a dedicado/a Quality Assurance para unirse a nuestro equipo de Agroindustria El/la candidato/a ideal será responsable de garantizar la calidad y eficiencia de nuestros productos en el sector minorista.
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Ser el líder de la división comercial de la empresa, encargado de supervisar el equipo de ventas, desarrollar el mercado de lubricantes industriales, definir la estrategia comercial con el Gerente General, investigar y conocer el mercado para captar oportunidades y más.
Sé el líder de las divisiones de Fuego, Hidráulica y Seguridad de la compañía, con el foco de diseñar la estrategia de ventas, desarrollar mercados, gerenciar a los equipos de ventas, identificar y explotar nuevas oportunidades y más.
Buscamos un Gerente Comercial con experiencia en el sector agroexportador en Perú. El rol implica liderar la expansión de mercados, captar nuevos clientes y optimizar precios para maximizar la rentabilidad. Se requiere alguien con visión estratégica, habilidades de negociación, liderazgo y un profundo conocimiento del rubro.
Liderar un equipo de 11 personas y alinear las áreas de producto, CRM y digital en función de los objetivos comerciales. Se busca un perfil numérico, con enfoque comercial y experiencia en retail o afines, capaz de tomar decisiones estratégicas basadas en datos, salir a campo y conectar directamente con el negocio.
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