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El puesto de HR Manager será responsable de liderar y gestionar las actividades relacionadas con los recursos humanos, asegurando el cumplimiento de los procesos internos y las normativas laborales vigentes. Este puesto clave en la industria de Energía y Recursos Naturales requiere habilidades sólidas en gestión de personal, productividad y conocimiento en legislación laboral.
El puesto de Responsable de Desarrollo de Negocios en el sector de Energía y Recursos Naturales busca a un/a profesional con experiencia en identificar y evaluar oportunidades de negocio, así como en gestionar proyectos estratégicos. Este rol es clave para el desarrollo y crecimiento de la organización en el sector energético.
El GAF lidera y supervisa las áreas de finanzas, tesorería, contabilidad, logística y recursos humanos, asegurando una gestión eficiente y alineada a los objetivos del negocio. Es responsable de la planificación financiera, control de costos, cumplimiento normativo y optimización de recursos. Desarrolla procesos y estructuras que soporten el crecimiento sostenible de la empresa agroindustrial. Reporta directamente a la Gerencia General y directorio.
El/La Sub Gerente de Operaciones será responsable de liderar y optimizar los procesos más relevantes de la operación agrícola, asegurando su eficiencia y cumplimiento. Este puesto clave en el sector agroindustrial está ubicado en Chimbote y requiere habilidades de liderazgo y capacidad para implementar estrategias efectivas.
El puesto de Jefe de Gestión del Cambio requiere liderar y coordinar estrategias de cambio organizacional desde el área de Gestión Humana. Se busca un/a profesional que destaque por su capacidad de liderazgo en la gestión de proyectos, alto nivel de habilidades blandas; para planificar, implementar y garantizar la adopción de nuevas iniciativas dentro de la organización.
El/la Gerente Comercial será responsable de liderar y ejecutar estrategias comerciales en el sector de energía y recursos naturales. Este rol clave está ubicado en Lima con disposición de viajar a diversas locaciones para cierres comerciales.
El puesto de Senior Infrastructure Analyst requiere experiencia técnica garantizando la disponibilidad, integridad, confidencialidad y continuidad de la información y la infraestructura tecnológica de la empresa (on premise y cloud), mediante una gestión eficiente de sistemas de información, redes, servidores, comunicaciones y ciberseguridad.
Buscamos un/a Gerente de RRHH con experiencia en el sector de Energía y Recursos Naturales, para liderar y gestionar el departamento de Recursos Humanos. Este rol requiere un enfoque estratégico para implementar políticas y procesos que impulsen el desarrollo del talento y optimicen la gestión organizacional.
El puesto de Coordinador Comercial en el sector de Energía se requiere habilidades en gestión comercial y conocimiento del mercado energético. El/la candidato/a ideal trabajará desde Lima liderando estrategias comerciales efectivas.
El Supervisor de Control de Gestión lidera la elaboración de proyecciones financieras, evaluación de proyectos y control presupuestal, asegurando el cumplimiento y la generación de informes estratégicos para la toma de decisiones. Es clave en la planificación financiera y en la presentación ejecutiva de resultados ante la alta dirección.
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