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El Director de Tecnología será responsable de definir y ejecutar la estrategia tecnológica de la compañía, asegurando la disponibilidad, escalabilidad, seguridad e innovación de una plataforma digital de alta transaccionalidad.
El Director Regional de Sedes es responsable de liderar y supervisar la operación de varias sedes en la región asignada. Se busca un perfil con experiencia para liderar equipos multidisciplinarios, gestionar indicadores y articular con áreas corporativas en entornos matriciales.
Jefe de Riesgos encargado/a de liderar la identificación, evaluación y gestión de riesgos financieros y operativos. Se busca un perfil con sólida experiencia en el análisis de riesgos y capacidad para implementar estrategias de mitigación efectivas.
Jefe/a comercial en el sector agroindustrial encargado de identificar oportunidades de negocio y gestionar relaciones estratégicas con clientes clave.
Se busca un perfil que pueda liderar la estrategia de marca y desarrollar planes de marketing efectivos para garantizar el posicionamiento en el mercado. Será responsable de coordinar campañas y actividades que impulsen el crecimiento y reconocimiento de la marca.
Será responsable de la gestión tributaria corporativa, garantizando el cumplimiento de obligaciones fiscales, la mitigación de riesgos y la defensa ante fiscalizaciones. Asegurar la continuidad de los beneficios tributarios de la Ley de Amazonia y brindar asesoría estratégica para el crecimiento sostenible y eficiente del negocio.
El/la Jefe/a de Contabilidad será responsable de supervisar y garantizar el cumplimiento de las obligaciones contables y fiscales de la empresa. Este puesto en el sector industrial y de manufactura requiere sólidos conocimientos en contabilidad y experiencia en gestión de equipos.
El Jefe Asesoría Legal lidera la gestión legal de la organización, asegurando el cumplimiento normativo, la mitigación de riesgos y la defensa de los intereses institucionales. Además, asesora a la Alta Dirección y supervisa los procesos judiciales, regulatorios y al equipo legal interno y externo.
El Sales Manager es responsable de liderar la estrategia y ejecución comercial en las unidades de minería y negocios relacionados, asegurando un desempeño consistente en un mercado altamente competitivo. El rol combina liderazgo de equipo con participación directa en negocios clave, actuando como enlace crítico entre la operación local y el management regional para impulsar un crecimiento sostenible.
El/la Jefe/a de Ingeniería será responsable de la unidad de negocio más importante de la compañía, asegurando la optimización de procesos, gestionando la relación con clientes y el cumplimiento de estándares de calidad. Se busca un/a profesional con experiencia en gestión de equipos, asesoramiento consultivo y enfoque en resultados.
El/la Jefe de Planta será responsable de liderar las operaciones de producción y optimizar los procesos en una planta de producción. Se requiere experiencia en la gestión de equipos y conocimiento en procesos productivos
Liderar la transformación del área Customer Service 4PL en Perú, desarrollando líderes, fortaleciendo relaciones estratégicas con clientes y construyendo sistemas de gestión escalables para soportar un agresivo crecimiento.
El Supply Chain Manager será responsable de liderar y optimizar los procesos logísticos y de la cadena de suministro en el sector de bienes de consumo masivo (FMCG), asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de objetivos estratégicos. Se busca un perfil con experiencia en operaciones de almacén, comex y distribución.
Construir y consolidar las capacidades de datos de la organización, incluyendo la plataforma tecnológica, el modelo de gobierno, los estándares, los productos de datos y las capacidades analíticas necesarias para asegurar que los datos sean confiables, accesibles, reutilizables, seguros y utilizados sistemáticamente para generar valor.
El Jefe de Recursos Humanos será responsable de liderar las estrategias de gestión del talento humano en la empresa, asegurando el desarrollo y cumplimiento de políticas que promuevan un ambiente laboral eficiente y alineado con los objetivos organizacionales. Se busca un perfil con experiencia en la implementación de procesos de gestión humana en el sector agroindustrial en el norte del Perú.
Liderar la gestión integral de mantenimiento mediante la planificación y ejecución de estrategias de mantenimiento, asegurando la disponibilidad y confiabilidad de los activos, la implementación de indicadores de gestión, el desarrollo del equipo de trabajo, la optimización de recursos y el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y medio ambiente
Buscamos un Product Manager con fuerte orientación tecnológica, capaz de liderar la evolución de los canales digitales, gestionar equipos de desarrollo, interactuar con stakeholders ejecutivos y traducir necesidades de negocio en soluciones digitales. El reto principal será impulsar la transformación digital de la compañía, modernizando plataformas existentes e incorporando iniciativas de innovación, automatización e inteligencia artificial.
Jefe de Atracción de Talento será responsable de liderar los procesos de reclutamiento y selección para garantizar la incorporación de perfiles adecuados. Se busca un perfil con experiencia en estrategias de atracción y gestión de talento en el sector industrial y/o de manufactura.
Product Manager Senior será responsable de liderar estrategias del desarrollo del portafolio de productos. Se busca un perfil con habilidades para coordinar proyectos y fomentar el crecimiento del negocio a través de la innovación y análisis de mercado.
El/la Jefe de Nuevos Negocios liderará la identificación y desarrollo de oportunidades de crecimiento para una reconocida empresa del sector retail inmobiliario. Será responsable de diseñar e implementar nuevos modelos de negocio, desarrollar alianzas estratégicas y gestionar iniciativas de alto impacto comercial, asegurando la generación de ingresos incrementales y la creación de valor para la organización.
El jefe de Mantenimiento de grúas portacontenedores tipo Reach Stacker (marcas Terex y Kalmar) es responsable de supervisar y garantizar el correcto funcionamiento de los equipos, asegurando su mantenimiento preventivo y correctivo.
El/la Jefe de Negocios será responsable de liderar estrategias comerciales dentro del sector de tuberías industriales, asegurando el crecimiento y la fidelización de clientes clave en sectores de mineria, energía e infraestructura. Este rol requiere habilidades sólidas en ventas y gestión de cuentas estratégicas.
El/La Sales Area Manager será responsable de liderar y supervisar las operaciones de ventas en la región asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. Este puesto requiere habilidades estratégicas y experiencia en el sector industrial para maximizar las oportunidades de negocio.
El Senior Key Account Manager es responsable de desarrollar y cerrar oportunidades comerciales en el sector de gran minería, impulsando la venta de equipos pesados en un mercado altamente competitivo. El rol combina desarrollo de nuevos clientes con gestión integral del ciclo de ventas, actuando como referente técnico-comercial frente a clientes y como impulsor clave del crecimiento del negocio.
El Jefe de Operaciones es el encargado/a de liderar y optimizar los procesos dentro de la cadena de suministro, principalmente en importaciones, almacén y la distribución. Se busca un perfil con habilidades estratégicas y operativas para garantizar la eficiencia en la gestión de recursos y logística.
Jefe de Operaciones basado/a en Ica para liderar y coordinar las operaciones agrícolas de arándanos, garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, productivos y operativos de la empresa. Gestiona equipos de trabajo y optimiza recursos para maximizar la eficiencia y el rendimiento en un entorno dinámico y altamente competitivo.
Jefe de Supply Chain Management encargado/a de gestionar y optimizar los procesos de la cadena de suministro en el sector de agroindustrial. Se busca un perfil con habilidades en planificación estratégica y análisis para garantizar la eficiencia operativa.
El jefe de abastecimiento es el encargado de asegurar una atención eficiente y oportuna a los clientes internos, manteniendo la continuidad operativa mediante altos estándares de calidad, eficiencia en costos y cumplimiento de tiempos.
El jefe de Mantenimiento es responsable de planificar, ejecutar y controlar el mantenimiento de la infraestructura, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y costos, garantizando la continuidad operativa y la seguridad.
El puesto de Jefe Comercial y Desarrollo de Negocio en el sector agroindustrial requiere experiencia comprobada en la creación y ejecución de estrategias comerciales efectivas. La posición está ubicada en Pangoa (Satipo, Junín) y busca un/a profesional con sólidos conocimientos en la comercialización de soft commodities como cacao y café.
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