Guardar empleo Back to Search Descripción Resumen Empleos SimilaresImportante compañía líder en el sector industrialOportunidad de liderar un equipo de alto rendimientoAcerca de nuestro clienteNuestro cliente es una empresa líder en el sector industrial.DescripciónDiseñar e implementar estrategias de atracción de talento alineadas a las necesidades de la organización.Coordinar y supervisar los procesos de selección de personal en todas sus etapas.Colaborar con los líderes de área para identificar perfiles clave y garantizar un proceso eficiente.Gestionar y optimizar las fuentes de reclutamiento para atraer a los mejores talentos del mercado.Supervisar la elaboración y publicación de ofertas laborales en diferentes plataformas.Monitorear indicadores de gestión relacionados con la atracción y selección de talento.Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos de reclutamiento.Participar en proyectos de mejora continua relacionados con la gestión del talento humano.Perfil buscado (h/m)Para aplicar a esta vacante debes cumplir los siguientes requisitos:Formación en Administración, Psicología, Recursos Humanos o carreras afines.Estudios de postgrado en gestión humana.Conocimientos sólidos en procesos de selección y reclutamiento, con experiencia de al menos 5 años liderando equipos.Habilidad para diseñar e implementar estrategias de atracción de talento.Manejo de herramientas tecnológicas y plataformas de reclutamiento.Conocimiento del sector industrial o de manufactura es indispensable.Orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva.Qué OfrecemosContrato a plazo indefinido.Beneficios de ley.Oportunidad de desarrollo.Si tu perfil se ajusta a los requerimientos de la vacante, te invitamos a postularIngresar referencia para vacanteJN-072026-7063539Resumen de empleoSectorRecursos HumanosSubSectorAdquisición de TalentoSector/Tamaño de empresaIndustrial / ManufacturingUbicaciónLimaTipo de contratoPermanentRefencia de empleoJN-072026-7063539
